Τι ενδιαφέρονται οι άνθρωποι όταν κάνουν αίτηση για δουλειά
Τι ενδιαφέρονται οι άνθρωποι όταν κάνουν αίτηση για δουλειά
Βρείτε μια δουλειά για τον εαυτό σας, και ποτέ δεν έχετεθα πρέπει να εργαστούν - είπε ο Κομφούκιος. Αλλά εκτός από τα άμεσα καθήκοντα και τους μισθούς, υπάρχουν πολλές αποχρώσεις που πρέπει να διευκρινιστούν στο στάδιο της συνέντευξης.
Οι περισσότεροι αιτούντες καταρχήντο συμφέρον των κοινωνικών εγγυήσεων, δηλαδή η κοινωνική δέσμη. Αυτό δεν αποτελεί έκπληξη, δεδομένου ότι το πακέτο κοινωνικής μέριμνας παρέχει ιατρική περίθαλψη, τις πληρωμές στο συνταξιοδοτικό ταμείο. Το κοινωνικό πακέτο παρέχεται σε περίπτωση επίσημης απασχόλησης και αποτελεί εγγύηση νομικής προστασίας σε περίπτωση σύγκρουσης παραγωγής. Σε μια προγραμματισμένη οικονομία, δεν υπήρχε άλλος τρόπος αντιμετώπισης ενός εργαζομένου με έναν υπάλληλο. Όμως, σε μια οικονομία της αγοράς δεν είναι απαραίτητη η επίσημη απασχόληση, είναι δυνατόν να υπάρχουν και άλλες μορφές κοινωνικών και εργασιακών σχέσεων, όπως για παράδειγμα το αστικό δίκαιο. Επομένως, οι κοινωνικές εγγυήσεις είναι το πρώτο πράγμα που ενδιαφέρει ο αιτών όταν υποβάλλει αίτηση για εργασία.
Συνθήκες εργασίας
Ο δημοκρατικός μετασχηματισμός της κοινωνίας βρέθηκεαντανάκλαση στη σχέση του εργαζομένου και του εργοδότη. Έτσι, εκτός από το μισθό του αιτούντος ενδιαφέρονται και τις συνθήκες εργασίας, και υποχρεωτική ελάχιστη συμμόρφωση με την ασφάλεια και την οργάνωση του χώρου εργασίας - αυτό δεν συζητείται. Το ερώτημα σχετικά με την οργάνωση των ψυχαγωγικών ευκαιριών άνετα εκμετάλλευση παύσεις κατά την εκτέλεση των επαγγελματικών δραστηριοτήτων. Η παρουσία του χώρους ανάπαυσης, φούρνο μικροκυμάτων, δυνατότητα για τη θέρμανση των τροφίμων, να κάνει το τσάι ή τον καφέ διάλειμμα - θέματα που παρουσιάζουν ενδιαφέρον για πολλούς ανθρώπους, όταν υποβάλλουν αίτηση για rabotu.Odnim των θεμάτων που ενδιαφέρουν τον αιτούντα, είναι ένα θέμα δωρεάν γραφικά - η δυνατότητα να μείνει για προσωπικούς λόγους, να εγκαταλείψουν το χώρο εργασίας πρόωρα, κατά τη διάρκεια της εργάσιμης ημέρας για να απουσιάζει ο ίδιος για μια επίσκεψη στο γιατρό, στο σχολείο με το παιδί για άλλους λόγους ανωτέρας βίας προσωπική haraktera.Vopros δωρεάν γραφικά για κάποιους από τους υποψηφίους λαμβάνει τους αγώνες μορφές. Για ορισμένες κατηγορίες δραστηριοτήτων που έχουν στο χώρο εργασίας στο γραφείο χωρίς αρχές και μόνο η επιθυμία των ηγετών για να εξετάσουμε τον εργαζόμενο κατά τη διάρκεια της εργάσιμης ημέρας που εμποδίζουν την υλοποίηση της επαγγελματικής εργασίας σε απομακρυσμένες περιοχές. Ως εκ τούτου, το αποτέλεσμα της προτεραιότητας το θέμα της πειθαρχίας της εργασίας για πολλούς είναι κρίσιμη, ειδικά αν ο εργαζόμενος ασκεί στην εργασία σε εξωτερικούς συνεργάτες.Σχέσεις
Επάρκεια της ηγεσίας και του ψυχολογικού κλίματοςστην ομάδα - ένας σημαντικός παράγοντας, η αμέλεια του οποίου, όταν απασχολείται, μπορεί να προκαλέσει βιομηχανικά και προσωπικά προβλήματα. Σε μερικούς οργανισμούς, ασκείται μια αυταρχική μέθοδος ηγεσίας, η οποία δεν αρέσκεται σε όλους. Η απλήρωτη επεξεργασία, η δυνατότητα να καλείτε έναν υπάλληλο οποιαδήποτε στιγμή της ημέρας ή της νύχτας, προβλήματα με φύλλα νοσοκομείων - όλα αυτά πραγματοποιούνται σε ιδιωτικούς οργανισμούς, επομένως τα ζητήματα αυτά πρέπει να καλυφθούν στο στάδιο της συνέντευξης.
